간부가 부하직원을 챙기지 않는다면
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작성자 질하자 이름으로 검색 댓글 3건 조회 4,500회 작성일 16-06-28 14:59본문
부하직원이 간부를 간부 대접할 이유가 있는가?
서로 자기만을 위해서 행동 한다면 굳이 직함도 필요 없고 존칭도 필요 없지 아니한가?
대접을 받으려면 대접 받을 행동을 해야지 않나?
단지 일찍 입사하고 일찍 진급 했다는 이유로 동기 보다 못한 간부를 간부 대접 해야 하는가?
간부는 자기 앞가림맛 잘하라고 시키는게 아니다.
그러라고 직함 주고 월급 더주고 권한까지 주겠나?
정신 차리고 최소한 간부라면 간부답게 처신하라.
당신들은 사측의 개나 꼭두각시가 아니다.
서로 자기만을 위해서 행동 한다면 굳이 직함도 필요 없고 존칭도 필요 없지 아니한가?
대접을 받으려면 대접 받을 행동을 해야지 않나?
단지 일찍 입사하고 일찍 진급 했다는 이유로 동기 보다 못한 간부를 간부 대접 해야 하는가?
간부는 자기 앞가림맛 잘하라고 시키는게 아니다.
그러라고 직함 주고 월급 더주고 권한까지 주겠나?
정신 차리고 최소한 간부라면 간부답게 처신하라.
당신들은 사측의 개나 꼭두각시가 아니다.
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댓글목록
3호선님의 댓글
3호선 이름으로 검색 작성일
쫄들 간부 탓할것 없다 조합원들 특히 승무지부
열차 무정차 통과 말고 승무원들 시청역 농성장 치워라
뭔 생각으로 사는지... 운전은 본선도 용역 가는게 정답일 듯
퇴직예정님의 댓글
퇴직예정 이름으로 검색 작성일용역이 답이다.
분쇄하자님의 댓글
분쇄하자 이름으로 검색 작성일부자들이 더 잘 살게 되어야 낙수물 콩꼬물이라도 떨어진다.최소 전국민의 90푸로는 용역직으로 전환되어야 나라가 바로선다.
