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이번에 전직은 없는겁니까?

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작성자 전직 이름으로 검색 댓글 15건 조회 22,207회 작성일 17-07-17 12:42

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예전 3,4호선 개통때처럼 조직에 큰 변화가 있으면 직원들에게 전직신청 받아서 재배치했는데
이번 4조2교대라는 큰 변화에 의한 전직추진은 안하나요?
전직 필요할것도 같은데

댓글목록

서자님의 댓글

서자 이름으로 검색 작성일

마 그냥 있어라.
전직해서 서자 취급 받느니 그냥 그대로 있는게 낫다.

ㅋㅋ님의 댓글

ㅋㅋ 이름으로 검색 작성일

거기서 적응못하는데  다른데 가도 똑같은 놈 된다.  어디가나 고문관습성  바뀌나.  누굴 괴롭힐려고. 그냥 거기 있는게  도와주는거다.

전직불가님의 댓글

전직불가 이름으로 검색 작성일

편한곳에 근무하는 기득권들은
다른 직렬 사람 오는거 안좋아 한다
지 배가 부르면 남 배 곯는거 신경 안써지
굶어 죽어도 내 몰라라 하는 종자들
조센징들은 지구 최고의 악질 종족이지

ㅋㅋ님의 댓글

ㅋㅋ 이름으로 검색 작성일

지금 직렬에서 적응못해서 타 직렬로 가겠다는건데 적응못할게 뭐있나? 자기가 하고싶은 일 자기한테 맞는 일 하겠다는건데 오히려 지금 동료들한테 피해 안주고 타직렬 가고싶다.

오해마라님의 댓글

오해마라 이름으로 검색 작성일

적응을 못해서가 아니다
직렬상 나이들면 힘든 직렬이 있다
위험부담을 안고 불안해 하면서 근무 하는것 보다
사고 예방을 위해서도 전직이 바람직 하다
나이와 무관한 직렬에 가고 싶다는 뜻이다
현직렬 부적응자 차원이 아니다.
박찬호가 야구에 적응을 못해서 은퇴한게 아니다
나이가 들어서 그렇다

음님의 댓글

이름으로 검색 작성일

부적응이든 뭐든 본인의사가 잴 중요합니다.  일을 하다보면 그 일이 자신의 생각과 다르거나 적성에 맞지 않을 수도 있습니다.  본인을 위해서나 조직과 회사를 위해서도 직원이 업무에 대한 성취감을 가질 수 있도록 도와야한다고 봅니다. 맘 떠나 몸만 붙어있는 직원이 그 조직에서 무슨 의미가 있을까요? 전직제도를 함부러 남발해서도 안되겠지만 주기적으로 전직 기회를 주는게 좋지 않을까요? 고려해봐야됩니다.

쿨럭쿨럭님의 댓글

쿨럭쿨럭 이름으로 검색 작성일

나이 들면 사고 대처에 반응도 늦다
침침한 눈으로 출입문 닫는것도 힘들다
안전사고의 원인이다
본인이 원하면 늙은이들은 우선 보내주자
노예들도 나이 들면 힘든 일에서는 빼주지 않는가
수십만 승객을 수송 하는데 안전은 보장 되어야지요

본선무서워요님의 댓글

본선무서워요 이름으로 검색 작성일

사고의 원인 늙은이를 붙잡아 놓고
사고를 유발 시킨다
사고가 발생하면 제대로 했니 안했니
뒷북을 친다
이제 늙어서 순간 판단도 느리고
눈도 어두워 실수도 잦다

전직님의 댓글

전직 이름으로 검색 작성일

타 직렬으로 전직할려면 한 직급 내려서 전직합시다..본인이 원해서 전직하는 경우 불이익도 조금 감수해야 하지 않나여

조센족들발상님의 댓글의 댓글

조센족들발상 이름으로 검색 작성일

차라리 전직자는 손목을 자르든지  눈알을 뽑게하라
힘들어서 안전을 위해 가는데 직급을 내려서 가라?
발상이 기특하다.
파업했다고 해고하고 징계주는 인간이나 차원이 흡사 유사 복상사 하겠구나

콜님의 댓글의 댓글

이름으로 검색 작성일

조아요 전직 합니다
손목 눈알 한개씩 정도는 삭제거 하지요

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