신입사원 채용
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작성자 물면접관 이름으로 검색 댓글 18건 조회 14,376회 작성일 17-08-29 17:21본문
이번에는 힘 없고 지능 떨어지는 아이들 그만 뽑읍시다.
꼭 채용해야 한다면 사무직만 뽑읍시다.
그런것들 오면 현장은 개판 됩니다.
면접관은 최소한 일 할 사람을 뽑아라.
개나 소나 멍청하게 뽑지 말고 말이다.
꼭 채용해야 한다면 사무직만 뽑읍시다.
그런것들 오면 현장은 개판 됩니다.
면접관은 최소한 일 할 사람을 뽑아라.
개나 소나 멍청하게 뽑지 말고 말이다.
댓글목록
동의님의 댓글
동의 이름으로 검색 작성일골빈면접관님의 댓글
골빈면접관 이름으로 검색 작성일니가델꼬살던지님의 댓글
니가델꼬살던지 이름으로 검색 작성일법만지켜님의 댓글
법만지켜 이름으로 검색 작성일장난하냐님의 댓글
장난하냐 이름으로 검색 작성일덩신면접님의 댓글
덩신면접 이름으로 검색 작성일석호필님의 댓글
석호필 이름으로 검색 작성일어이상실님의 댓글
어이상실 이름으로 검색 작성일
스스로를 돌아보시기 바랍니다.
제대로 된 선배가 손에 꼽을 정도인데
신입탓 하는거 보니까 어이가 없네요.
놀고 싶은데 신입들이 2인분 못 하니까
많이들 속상하시죠? 그냥 집에서 쉬세요
기술직에오지마라님의 댓글의 댓글
기술직에오지마라 이름으로 검색 작성일중학신체님의 댓글의 댓글
중학신체 이름으로 검색 작성일
신생 회사도 아닌데 무슨 신입 타령?
그런것들 들어와서 문제 된게 벌써 수십년짼데
신입 오해 마시게
신입이 문제가 아니고
혼자 스스로 업무 못하는 직원이 문제지 신입이 무슨 문제일까요
오해 푸세여
문제풀이용?님의 댓글의 댓글
문제풀이용? 이름으로 검색 작성일무명님의 댓글
무명 이름으로 검색 작성일ㅇㅇ님의 댓글
ㅇㅇ 이름으로 검색 작성일허님의 댓글
허 이름으로 검색 작성일자격님의 댓글
자격 이름으로 검색 작성일
이런 글은 선배 자격이 없다고 스스로 보여주거네요.
마인드가 이럴진데 어찌 사람을 키워 낼까요?
여기가 정글입니까? 힘센 사람만 살아남고 아니면 다 죽어야 하는 겁니까?
처음부터 잘하는 사람이 어디 있습니까?
조금 모자라면 매꿔주고 같이 갈 생각을 먼저 해야지